ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ ေတာ္ နာယက သူရဦးေရႊမန္းႏွင့္ လႈိင္သာယာစက္မႈဇုန္အတြင္းရွိ လုပ္ငန္းရွင္မ်ား၊ အလုပ္သမားမ်ား ႏွင့္ ေတြ႕ဆံုပဲြတြင္ အလုပ္သမား ကိုယ္စားလွယ္မ်ားက လက္ရွိ ႀကံဳေတြ႕ေနရေသာ အဓိကအ ခက္အခဲ ေျခာက္ခ်က္ကို တင္ျပ ခဲ့ေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။
တက္ေရာက္လာေသာ အ လုပ္သမားကိုယ္စားလွယ္မ်ားက တင္ျပရာတြင္ အနည္းဆံုးလုပ္ခ လစာ အျမန္ဆံုးသတ္မွတ္ ေပးရန္၊ ဓာတုေဆး၀ါးမ်ား သံုးသည့္ စက္႐ံုမ်ားအား အစိုးရက စစ္ေဆးႀကီးၾကပ္မႈ ျပဳလုပ္ေပးရန္ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္သမား အလုပ္ ခန္႔ထားမႈ စာခ်ဳပ္မ်ား ခ်ဳပ္ဆိုထားမႈမရွိျခင္း၊ အလုပ္ခ်ိန္ပိုမို ခိုင္းေစျခင္း၊ ခြင့္ရက္မ်ား မရရွိျခင္း၊ လူမႈဖူလံုေရး ဥပေဒဆိုင္ရာမ်ား ျပည့္စံုစြာမသိရွိျခင္းႏွင့္ အျငင္းပြားမႈျဖစ္ပါက ခံုသမာဓိ၏ဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ားကို လိုက္နာမႈမရွိေသာ အလုပ္ရွင္မ်ားအား အေရးယူသည့္ ေငြဒဏ္က်ပ္ ၁၀ သိန္းမွာ အလြန္နည္းပါးျခင္းတု႔ိျဖစ္သည္။
တက္ေရာက္လာေသာ အ လုပ္သမားကိုယ္စားလွယ္မ်ားက တင္ျပရာတြင္ အနည္းဆံုးလုပ္ခ လစာ အျမန္ဆံုးသတ္မွတ္ ေပးရန္၊ ဓာတုေဆး၀ါးမ်ား သံုးသည့္ စက္႐ံုမ်ားအား အစိုးရက စစ္ေဆးႀကီးၾကပ္မႈ ျပဳလုပ္ေပးရန္ အလုပ္ရွင္၊ အလုပ္သမား အလုပ္ ခန္႔ထားမႈ စာခ်ဳပ္မ်ား ခ်ဳပ္ဆိုထားမႈမရွိျခင္း၊ အလုပ္ခ်ိန္ပိုမို ခိုင္းေစျခင္း၊ ခြင့္ရက္မ်ား မရရွိျခင္း၊ လူမႈဖူလံုေရး ဥပေဒဆိုင္ရာမ်ား ျပည့္စံုစြာမသိရွိျခင္းႏွင့္ အျငင္းပြားမႈျဖစ္ပါက ခံုသမာဓိ၏ဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ားကို လိုက္နာမႈမရွိေသာ အလုပ္ရွင္မ်ားအား အေရးယူသည့္ ေငြဒဏ္က်ပ္ ၁၀ သိန္းမွာ အလြန္နည္းပါးျခင္းတု႔ိျဖစ္သည္။
‘‘အနည္းဆံုး လုပ္ခလစာ ဥပေဒနဲ႔ နည္းဥပေဒ သတ္မွတ္ ျပ႒ာန္းၿပီးေပမယ့္ ႏႈန္းထား ထြက္ ရွိဖို႔က ေႏွာင့္ေႏွးၾကန္႔ၾကာလ်က္ ရွိေနပါတယ္။ လႈိင္သာယာ စက္ မႈဇုန္အျပင္ တျခားေနရာေတြမွာ ဆႏၵျပမႈေတြ ျဖစ္ပြားေနရတာ ဟာ အနည္းဆံုးလုပ္ခ မသတ္ မွတ္ႏိုင္ေသးလို႔ပါ’’ ဟု စံေကာင္း ပီနံအိတ္စက္႐ံုမွ အလုပ္သမားအ ဖဲြ႕ေခါင္းေဆာင္ ကိုေအာင္စိုးမင္း က ေျပာသည္။
ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္ အေနျဖင့္ အနိမ့္ဆံုးလုပ္ခလစာဥပေဒကို ၂၀၁၂ခုနွစ္ကပင္ ျပ႒ာန္းခဲ့ၿပီး ၂၀၁၃ ဇူလိုုင္ ၁၃ ရက္၌နည္းဥပေဒ ထြက္ရွိခဲ့ေသာ္လည္း ယခုအခ်ိန္ထိ အနည္းဆံုး လုပ္ခလစာ သတ္ မွတ္ႏိုင္ျခင္းမရွိသျဖင့္ လႈိင္သာယာစက္မႈဇုန္ အပါအ၀င္ အျခားေသာ စက္မႈဇုန္မ်ားတြင္ဆႏၵျပမႈမ်ား မၾကာခဏ ျဖစ္ပြားလာျခင္း ျဖစ္သည္။
‘‘၀န္ႀကီးဌာနမွာ တာ၀န္ရွိပါ တယ္။ ဘာလို႔လဲဆိုေတာ့ ဒီလို ျပႆနာေတြတက္လာတာဟာ အေျခခံလစာ မထြက္လို႔ပါ’’ ဟု ရန္ကုန္တိုင္းေဒသႀကီး အလုပ္သ မားေရးရာ တာ၀န္ယူထားေသာ ရခိုင္တိုင္းရင္းသားေရးရာ၀န္ႀကီ
ျမန္မာႏိုင္ငံသားမ်ား အဓိက သြားေရာက္လုပ္ကိုင္ေနေသာ ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ တစ္ေန႔လုပ္အားခ အျဖစ္ အနိမ့္ဆံုး ဘတ္ ၃၀၀ (ျမန္ မာေငြ ၉၀၀၀ က်ပ္ခန္႔) သတ္ မွတ္ထားသည္။
‘‘ကြၽန္မတို႔ ၀န္ႀကီးဌာနအေန နဲ႔ ေျပာခ်င္တာကေတာ့ အနည္း ဆံုး အခေၾကးေငြ လုပ္ငန္းစဥ္နဲ႔ ပတ္သက္ၿပီး ဆိုင္းငံ့ထားတာ မရွိ ပါဘူး။ ေဆာင္ရြက္ေနဆဲျဖစ္ပါ တယ္’’ ဟု အလုပ္သမား၀န္ႀကီး ဌာန အလုပ္သမားၫႊန္ၾကားမႈ ဦးစီးဌာန ရန္ကုန္တုိင္းေဒသႀကီး ၫႊန္ၾကားေရးမွဴး ေဒၚမို႔မို႔သြင္က ဆိုသည္။
အနည္းဆံုးအခေၾကးေငြ သတ္မွတ္ႏိုင္ရန္ အလုပ္သမား ၀န္ႀကီးဌာန အမ်ိဳးသား ေကာ္မတီ ဖဲြ႕စည္းခဲ့ၿပီး အခေၾကးေငြ သတ္ မွတ္ႏိုင္ရန္ သုေတသန လုပ္ငန္း မ်ား ေဆာင္ရြက္လ်က္ရွိေၾကာင္း သတင္းရရွိသည္။
အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနမွ တာ၀န္ရွိသူက လာေရာက္ရွင္းျပ ျခင္းႏွင့္ပတ္သက္၍ အထက္က ၫႊန္ၾကားသည့္အတိုင္း လာ ေရာက္ေျပာၾကားေနသည့္ ပံုစံျဖစ္ ေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ ေတာ္ နာယက သူရဦးေရႊမန္းက ေျပာၾကားခဲ့သည္။
‘‘အခု ေတာင္းဆိုမႈေတြမွာ ၁၀၀ ရာခိုင္ႏႈန္း မွန္ကန္ေနရင္ ျဖည့္ဆည္းေပးႏိုင္ပါတယ္။ အခု ေတာင္းဆိုမႈေတြမွာ right အျပင္ အက်ိဳးစီးပြားေတြ ပါေနပါတယ္’’ ဟု လႈိင္သာယာၿမိဳ႕နယ္ အထည္ ခ်ဳပ္ လုပ္ငန္းရွင္ ဥကၠ႒ ေဒါက္ တာ ဦးခင္ေမာင္ေအးက ေျပာ သည္။
ထို႔အျပင္ သက္ဆိုင္ရာ၀န္ ႀကီးဌာနအေနျဖင့္ တာ၀န္ယူမႈ၊ တာ၀န္ခံမႈရွိရန္ လိုအပ္ေၾကာင္း လည္း ထည့္သြင္းေျပာၾကားခဲ့ သည္။ ပထမဆံုးအႀကိမ္ ျပဳလုပ္ ေသာ ေတြ႕ဆံုပဲြကို လႈိင္သာယာ စက္မႈဇုန္အတြင္းရွိ ကေနာင္ခန္းမ တြင္ က်င္းပခဲ့ၿပီး အလုပ္သမားႏွင့္ အလုပ္ရွင္မ်ား ခန္းမျပည့္ တက္ ေရာက္ခဲ့ၾကသည္။
7Day Daily
No comments:
Post a Comment